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    黨委工作職責

    時間:2016年08月17日    信息來源:本站原創    作者:佚名      點擊:


    黨委工作職責

     

    一、宣傳和執行黨的路線方針政策,宣傳和貫徹落實黨中央和省、市委的決議,引導和監督企業遵守國家的法律法規,充分發揮黨委的領導核心作用和基層組織的戰斗堡壘作用,推動公司經營目標和各項工作任務的完成,促進企業持續健康發展。

    二、組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀以及十八大以來的重要會議精神和習近平總書記系列重要講話,學習黨的路線方針政策,學習社會主義核心價值體系,學習國家法律法規,學習企業經營管理及推動工作所需的各種專業知識,建設學習型黨組織。

    三、對黨員進行教育、管理和服務,督促黨員履行義務,保障黨員的權利不受侵犯。

    四、對黨員進行監督,督促黨員遵守黨章和黨紀國法,加強黨風廉政建設,嚴格執行黨的紀律,堅決同腐敗現象作斗爭。

    五、做好黨員的思想政治工作,了解和反映職工、群眾的意見,維護企業職工的正當權益,幫助職工解決實際困難,推進精神文明建設。

    六、加強入黨積極分子的教育、培養和考察,做好發展黨員工作。

    七、全面推進基層黨組織和群團組織建設,負責考察并提出所屬黨支部書記、副書記候選人和工會、共青團、婦女等群團組織負責人人選,加強基層黨組織、群團組織后備干部隊伍建設。

    八、參與企業重大決策,及時研究企業“四重一大”等重大問題,支持企業經營管理者按《公司法》實施生產經營活動,動員廣大員工為實現企業發展目標努力工作。

    九、組織領導公司人力資源部門對中層管理人員進行考核和民主評議,及時對員工的調整、獎懲、教育、培訓等有關事項提出意見和建議。

    十、加強企業文化建設,凝聚企業全體員工實踐公司發展理念,弘揚企業文化,追求價值目標,開展豐富健康的文化生活。

    十一、按照黨組織的隸屬關系,領導所屬公司黨支部的日常工作。

    十二、領導公司工會、共青團、婦女等群團組織,支持群團組織依照各自的章程獨立負責地開展工作。





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